Le cabinet Atlantes
Licenciements économiques, restructurations & PSE
aux côtés des travailleurs et de leurs représentants.
Anticiper les situations de crise et construire une stratégie de réponse
Réduction d’effectifs
Licenciements massifs, redressements judiciaires, accords de performance… En contexte de crise, les élus du personnel doivent pouvoir agir vite, avec précision et stratégie. Le rôle du CSE est déterminant pour contester un plan injuste, proposer des alternatives ou éviter l’affaiblissement des droits collectifs.
Chez Atlantes, nous croyons que rigueur juridique et vision sociale vont de pair. Nous vous accompagnons pour comprendre, anticiper et réagir.
Nos accompagnements
Nos interventions s’adaptent à chaque situation, en amont comme en cours de procédure :
✅ Analyse du cadre juridique et des risques de l’opération
✅ Appui à la stratégie de contestation et de communication
✅ Conseil sur les alternatives (accompagnement social, reclassement, formation)
✅ Assistance lors des réunions de consultation et en lien avec les expertises
✅ Rédaction d’avis motivés, communiqués, lettres aux autorités
En pratique
Exemples d’intervention
Plans de sauvegarde de l’emploi (PSE)
- Analyse des catégories professionnelles et des critères d’ordre
- Accompagnement dans la négociation des mesures d’accompagnement
- Coordination avec l’expert-comptable et la DREETS
- Contestation de la décision de la DREETS le cas échéant
- Procédures judiciaires
- Compréhension des conséquences d’un redressement ou d’une liquidation judiciaire
- Rôle du CSE en période d’observation
- Accompagnement lors des auditions au tribunal
- Accompagnement lors des négociations avec les éventuels repreneurs
- Appui aux relations avec l’administrateur judiciaire
Autres dispositifs
- Accords de performance collective (APC)
- Activité partielle de longue durée de rebond
- Restructurations sans PSE ou projets d’ajustement internes
Nous sommes présents
au plus proche de vos enjeux
Île-de-France / Centre / Normandie
- Aurélien Ladurée – [aurelien.laduree@atlantes.fr]
- Floriane Burette – [floriane.burette@atlantes.fr]
- Frédéric Papot - [frederic.papot@atlantes.fr]
Île-de-France / Centre / Normandie
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- Floriane Burette – [floriane.burette@atlantes.fr]
- Frédéric Papot - [frederic.papot@atlantes.fr]
Île-de-France / Centre / Normandie
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Île-de-France / Centre / Normandie
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- Floriane Burette – [floriane.burette@atlantes.fr]
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Région Sud (Bureau de Marseille)
- Laurence Chaze – Avocate – [laurence.chaze@atlantes.fr]
Région Sud (Bureau de Marseille)
- Laurence Chaze – Avocate – [laurence.chaze@atlantes.fr]
Région Sud (Bureau de Marseille)
- Laurence Chaze – Avocate – [laurence.chaze@atlantes.fr]
Bretagne / Pays de la Loire
- Anne-Lise Massard – [anne-lise.massard@atlantes.fr]
Bretagne / Pays de la Loire
- Anne-Lise Massard – [anne-lise.massard@atlantes.fr]
Auvergne / Rhône-Alpes / Bourgogne / Franche-Comté
- Justin Saillard-Treppoz – [justin.saillard-treppoz@atlantes.fr]
Auvergne / Rhône-Alpes / Bourgogne / Franche-Comté
- Justin Saillard-Treppoz – [justin.saillard-treppoz@atlantes.fr]
Auvergne / Rhône-Alpes / Bourgogne / Franche-Comté
- Justin Saillard-Treppoz – [justin.saillard-treppoz@atlantes.fr]
Auvergne / Rhône-Alpes / Bourgogne / Franche-Comté
- Justin Saillard-Treppoz – [justin.saillard-treppoz@atlantes.fr]
Auvergne / Rhône-Alpes / Bourgogne / Franche-Comté
- Justin Saillard-Treppoz – [justin.saillard-treppoz@atlantes.fr]
Auvergne / Rhône-Alpes / Bourgogne / Franche-Comté
- Justin Saillard-Treppoz – [justin.saillard-treppoz@atlantes.fr]
Paris / IdF / Centre / Normandie | Auvergne / Rhône-Alpes / Bourgogne / Franche Comté | Bretagne / Pays de Loire | Bureau de Marseille – Région Sud
Nos domaines d’intervention
Nos accompagnements couvrent l’ensemble des problématiques rencontrées par les salariés, leurs représentants et les agents publics.
CSE et organisations syndicales
- Fonctionnement et renouvellement du CSE
- Audit et diagnostic du CSE
- Réorganisations d’entreprise et restructurations juridiques
- Santé, sécurité et conditions de travail
- Accords collectifs et négociations
- Licenciements, restructurations et plans de sauvegarde de l’emploi (PSE)
- Dialogue social dans la fonction publique
Salariés et Agents de la fonction publique
- Contrat de travail et clauses sensibles
- Temps de travail et conditions d’emploi
- Évolutions de poste, mobilité et réorganisation
- Sanctions disciplinaires et situations de harcèlement
- Ruptures du contrat de travail (licenciement, rupture conventionnelle, démission…)
- Accident, maladie et inaptitudes
- Rémunération et solde de tout compte
- Protection des droits fondamentaux (discrimination, égalité, liberté d’expression…)
- Agents de la fonction publique : droits, mobilité, santé, contentieux
